外包员工辞退有赔偿没 外包辞退有赔偿吗
来源： 最后更新：23-04-20 04:55:01
导读：（一）外包员工被用工单位辞退的，用工单位不需要承担经济赔偿的责任，被辞退外包员工应由劳动派遣公司重新安排工作。（二）被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。被派
-
（一）外包员工被用工单位辞退的，用工单位不需要承担经济赔偿的责任，被辞退外包员工应由劳动派遣公司重新安排工作。
（二）被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。
被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位，劳务派遣单位依照本法有关规定，可以与劳动者解除劳动合同。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十五条
被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。
被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位，劳务派遣单位依照本法有关规定，可以与劳动者解除劳动合同。标签:
免责声明：本文系转载，版权归原作者所有；旨在传递信息，其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实。
2024淮安盱眙定制村干报名时间 淮安村官报考条件2024淮安盱眙定制村干报名即将开始，报名时间为2024年3月6—8日（17:
拼多多改销量方法（拼多多改销量方法最新） 阿里淘宝相爱，但3个坏处让谁受伤（阿里 淘宝） 三十而已在哪个平台 三十而已在哪个平台看 舒克贝塔结局 舒克贝塔结局毁童年
