请选择时期:
怀孕准备 怀孕 分娩 宝宝0-1岁 宝宝1-3岁 宝宝3-6岁

工伤人员被提拨到事业单位是否能领取就业补助金

来源: 最后更新:23-11-01 11:34:50

导读:1、工伤人员由企业单位到事业单位应当领取一次性就业补助金。2、鉴定为五至十级的工伤职工,由企业单位到事业单位,应与企业单位解除或者终止劳动关系,到事业单位重新建立劳动关系。根据《工伤保险条例》第三十六
1、工伤人员由企业单位到事业单位应当领取一次性就业补助金。
2、鉴定为五至十级的工伤职工,由企业单位到事业单位,应与企业单位解除或者终止劳动关系,到事业单位重新建立劳动关系。根据《工伤保险条例》第三十六条、三十七条规定,在与企业单位解除或者终止劳动关系时,应按所在省、直辖市、自治区规定的标准,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性工伤就业补助金,终止工伤保险关系。

标签:

免责声明:本文系转载,版权归原作者所有;旨在传递信息,其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实。

本文地址:http://www.hunanyuer.com/falvbaike/241641.html

关于我们 | 广告服务 | 网站合作 | 免责声明 | 联系我们| 网站地图

© 2006-2022 湖南育儿网 all rights reserved. 沪ICP备2023039114号-3

声明: 本站文章均来自互联网,不代表本站观点 如有异议 请与本站联系 联系邮箱:hunanyuer#qq.com (请把#替换成@)