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拖欠工资员工不上班算旷工吗(工资拖欠不去上班属于旷工吗)

来源: 最后更新:23-10-24 04:45:20

导读:1、用人单位无故拖欠劳动者工资的,如果劳动者没有与用人单位解除劳动关系,劳动者是应当正常上班的,否则用人单位是可以对劳动者按旷工处理的。2、对于用人单位无故拖欠工资的行为,劳动者可以申请劳动仲裁,要求
1、用人单位无故拖欠劳动者工资的,如果劳动者没有与用人单位解除劳动关系,劳动者是应当正常上班的,否则用人单位是可以对劳动者按旷工处理的。


2、对于用人单位无故拖欠工资的行为,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。

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