来源: 最后更新:23-07-09 12:55:25
根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
2、用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件;
3、劳动者填写的用人单位招工 招聘 登记表、报名表等招用记录;
4、考勤记录;
5、其他劳动者的征信等。
其中,1、3、4项的有关凭证由用人单位负举证责任。
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