银行的非全日制用工的规定是什么（银行工作读非全）

来源：最后更新：23-12-10 05:37:45

导读：银行的非全日制用工的规定是双方当事人通过约定的方式以小时计酬，劳动者在一个用人单位工作的时间是不能够超过5个小时。累计每周工作的时间是不能够超过30个小时。至于工资报酬由双方当事人协商为准。

一、银行的非全日制用工的规定是什么?

银行的非全日制用工的规定是：

在非全日制用工的情况下，小时工资标准是用人单位按双方约定的工资标准支付给非全日制劳动者的工资，但不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。当地政府颁布的小时最低工资标准，含用人单位为其交纳的基本养老保险费和基本医疗保险费。支付工资周期最长不得超过十五日。

从事非全日制工作的劳动者，可以与一个或一个以上用人单位建立劳动关系。用人单位与非全日制劳动者建立劳动关系，应当订立劳动合同。劳动合同一般以书面形式订立。劳动合同期限在一个月以下的，经双方协商同意，可以订立口头劳动合同。但劳动者提出订立书面劳动合同的，应当以书面形式订立。劳动者通过依法成立的劳务派遣组织为其他单位、家庭或个人提供非全日制劳动的，由劳务派遣组织与非全日制劳动者签订劳动合同。