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挪用资金罪的刑罚标准是怎么规定的 挪用资金罪的量刑数额

来源: 最后更新:23-10-01 05:05:25

导读:《刑法》中对挪用资金罪规定的刑罚标准并不是固定的,挪用资金罪最轻的量刑标准是拘役,但是挪用资金数额特别巨大的,量刑的起点是7年以上有期徒刑,法院主要是根据犯罪嫌疑人挪用资金的数额确定量刑标准的,如果主

一、挪用资金罪的刑罚标准是怎么规定的?

挪用资金罪的刑罚标准需要根据犯罪情节分析,一般处三年以下有期徒刑或者拘役,情节严重的,从重处罚。

《刑法》

第二百七十二条 【挪用资金罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑;数额特别巨大的,处七年以上有期徒刑。

二、涉嫌挪用资金罪可以取保候审的情形有哪些?

(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;

(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;

(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;

(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要继续侦查的。

对拘留的犯罪嫌疑人,证据不符合逮捕条件,以及提请逮捕后,人民检察院不批准逮捕,需要继续侦查,并且符合取保候审条件的,可以依法取保候审。

三、构成挪用资金罪公司可以辞退劳动者吗?

构成挪用资金罪公司可以辞退劳动者,根据规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;

(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

(五)因法定情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

事实上,无论是挪用资金罪还是其他的刑事犯罪,法律制度中规定的处罚标准都是有轻有重的。在我国,根据犯罪嫌疑人挪用资金的目的,立案标准也不一样,例如为了进行非法活动挪用资金的,挪用数额在5000元到2万元以上的就构成犯罪。

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